Calculadora de Salário Líquido 2025

Descubra quanto você recebe na conta após os descontos de INSS, IRRF e outros. Calcule do bruto para o líquido ou vice-versa, e compare diferentes faixas salariais.

Calculadora de Salário

Dedução: 189,59 cada

Vale transporte, plano saúde, etc.

Tabela IRRF 2025

Base de Cálculo (R$)Alíquota (%)Parcela a Deduzir (R$)
Até 0,00 até 2.259,200,00%0,00
De 2.259,21 até 2.826,657,50%169,44
De 2.826,66 até 3.751,0515,00%381,44
De 3.751,06 até 4.664,6822,50%662,77
De 4.664,69 em diante27,50%896,00

Informações Importantes

  • • Dedução por dependente: 189,59 mensais
  • • Base de cálculo do IRRF = Salário Bruto - INSS - Dedução de Dependentes
  • • O cálculo considera as tabelas oficiais vigentes em 2025

Como Calcular Salário Líquido

Descontos Obrigatórios

Do seu salário bruto são descontados obrigatoriamente o INSS e o Imposto de Renda Retido na Fonte (IRRF), além de outros descontos que podem ser aplicados.

1. INSS (Previdência Social)

Contribuição progressiva que varia de 7,5% a 14% conforme a faixa salarial. É descontado primeiro e serve como base para o cálculo do IRRF.

2. IRRF (Imposto de Renda)

Calculado sobre o salário após o desconto do INSS, com alíquotas que variam de 0% a 27,5%. Dependentes reduzem a base de cálculo.

3. Outros Descontos

Vale transporte, plano de saúde, vale refeição e outros benefícios podem ser descontados.

Ordem dos Cálculos

1
Salário Bruto
2
(-) Desconto INSS
3
= Base de Cálculo IRRF
4
(-) Dedução Dependentes
5
(-) Desconto IRRF
6
(-) Outros Descontos
=
Salário Líquido

Funcionalidades da Calculadora

Bruto → Líquido

Informe seu salário bruto e descubra quanto você recebe líquido na conta.

Líquido → Bruto

Defina quanto quer receber líquido e calcule qual deve ser o salário bruto.

Comparar Salários

Compare diferentes faixas salariais e veja o impacto dos impostos.

⚠️ Importante

Esta calculadora utiliza as tabelas oficiais de INSS e IRRF vigentes em 2025. Os valores podem variar conforme outros benefícios e situações específicas do seu contrato de trabalho. Para cálculos oficiais, consulte sempre o setor de RH da sua empresa ou um contador.